SCOPE
The Campaigner assumes significant responsibility in the development and execution of campaign projects, either in the role of Project Leader or works under the leadership of a Project Leader. S/he works closely with global campaign teams to ensure alignment with organisational priorities and delivery of the organisational goals. S/he works in a team composed of campaign, communications, engagement, research and fundraising staff. Effective decision requires integrated approach and knowledge.
RESPONSIBILITIES
Campaign Development Develop and implement effective and integrated campaign plans, strategies and tactics related to the overall vision, goals and objectives for Greenpeace MENA.
Lead the development and delivery of specific campaign projects. The work is likely to involve all or some of the following techniques: providing strategic direction and inspiring stakeholders, project management, non-violent direct action, public communication and engagement activities, media work, political and corporate work and the use of legal and scientific approaches to issues, legal compliance and reporting.
Campaign Expertise Maintain good knowledge on relevant campaign issues and provide expertise with respect to specialized campaign areas.
Analyze new developments and emerging trends in support of campaign vision, goals and objectives. This includes social, economic, political and legislative, as well as the business components of a campaign in order to ensure that GPMENA can respond effectively to strategic opportunities, and influence the development of relevant national and international legislation and practices.
Research & Investigations Conduct research and investigation in order to inform strategic campaign direction and development.
Monitor external political, scientific, communications and technical developments related to the campaign work; provide briefings to other departments as required.
Media and communications Contribute to the design of the GPMENA communications strategy, as well as internal and external engagement strategies for on-line and off-line communications.
In conjunction with the GP MENA digital team, design, create and develop digital tools to engage and mobilize various audiences to achieve campaign objectives. Have basic knowledge in using social media and GP digital tools. The understanding of media guidelines and digital metrics to increase impact of communications and engagement, is a major plus.
Stakeholder relationships Liaise and build relationships with media, business, volunteers and activists, government and non-governmental organizations on issues relevant to campaign objectives. Communicate and engage with inter-governmental bodies and government officials as needed. Effectively present information to a variety of audiences.
Representation Actively represent Greenpeace in front of the business, scientific and government sectors, the environmental community at large and the media (traditional and new), to achieve campaign objectives and strengthen the profile and credibility of Greenpeace.
Monitoring, evaluation & reporting Evaluate project and campaign progress and shortcomings at designed points of evaluation, and draft campaign progress and annual reports. Ensure that learning from evaluations is incorporated in future work.
QUALIFICATIONS, SKILLS AND EXPERIENCE
Educational Qualifications
Graduate degree from an academic institution preferably in environmental studies, social sciences or other related disciplines
Experience & skills
- A minimum of 5 years of relevant, practical working experience within environmental and/or non governmental organisations in Arab speaking countries.
- Exposure to the design, implementation and management of campaigns and development projects
- Experience working with regional and national government counterparts.
- Good lobbying and advocacy skills
- Technical knowledge in the key campaign areas; understanding the roles that science, politics, economics, industry, media and social change play in campaigning
- Strong communication skills, with an ability to draft and write documents, with a very good understanding of the media advocacy needs of a campaigning organisation
- Sound knowledge of environmental challenges on a global and regional level
- Project management skills
- Strong Analytical and problem solving skills
- Budgeting experience (preparing, presenting, monitoring)
- Proven ability to work as part of a team and actively pursuing networking with the ability to work remotely.
- Excellent Interpersonal relationship skills and networking capabilities, in particular building constructive and long-term relationships with both internal and external parties.
- Excellent command of written and verbal communications skills in Arabic and good command English language. French is a plus.
نطاق العمل: يتولّى منسق(ة) الحملات مسؤولية أساسية في إعداد مشاريع الحملات وتنفيذها، إما عبر تولّي منصب قائد المشروع أو عبر العمل تحت قائد مشروع آخر. ويعمل ناشط(ة) الحملات بشكل وثيق مع فرق الحملات العالمية لضمان الالتزام بأولويات المنظمة وتحقيق أهدافها، كما ينفّذ مهامه ضمن فريق مؤلّف من موظفي الحملات والتواصل والتفاعل والبحث وجمع الأموال. وينبغي أن تتوفّر فيه معارف واسعة والقدرة على اتّباع مقاربة متكاملة لاتخاذ القرارات الصائبة.
المسؤوليات
تطوير الحملات: تطوير وتنفيذ خطط فعالة ومتكاملة للحملات، واستراتيجيات وتكتيكات متعلّقة بالرؤية العامة، وأهداف وغايات لـ"غرينبيس" في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
كذلك، يتولى ناشط(ة) الحملات قيادة عملية تطوير وتنفيذ مشاريع حملات محدّدة. ومن المرجح أن تشمل مهامه كلّ ما يلي أو بعضًا منه: تقديم التوجيهات الاستراتيجية وإلهام الأطراف المعنية، وإدارة المشاريع، والعمل المباشر اللاعنفي، وأنشطة التواصل والتفاعل مع عامة الناس، والعمل الإعلامي، والعمل السياسي ومع الشركات، واستخدام المقاربات القانونية والعلمية لمعالجة المسائل، والامتثال للقوانين ورفع التقارير.
الخبرة في مجال الحملات: الحفاظ على مستوى جيد من المعرفة حول المسائل المتعلقة بالحملات وتقديم الخبرة المتخصّصة حيث يجب في الحملات.
تحليل التطورات الجديدة والاتجاهات الناشئة لدعم رؤية الحملة وأهدافها وغاياتها. ويشمل ذلك الاهتمام بالجوانب الاجتماعية والاقتصادية والسياسية والتشريعية وكذلك التجارية للحملة، بهدف ضمان استجابة منظمة "غرينبيس" في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا بشكل فعّال إلى الفرص الاستراتيجية والحثّ على تطوير تشريعات وممارسات وطنية ودولية ذات صلة.
البحث والتحقيق: إجراء الأبحاث والتحقيقات من أجل إنتاج معلومات تفيد في تطوير الحملات والتوجيهات الاستراتيجية.
مراقبة التطورات الخارجية السياسية والعلمية والتقنية والمتعلقة بالتواصل وذات الصلة بالحملة، وإحاطة الأقسام الأخرى بها حسب الاقتضاء.
الإعلام والتواصل: المساهمة في تصميم استراتيجية التواصل الخاصة بمنظمة "غرينبيس" في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، واستراتيجيات التفاعل الداخلية والخارجية لعمليات التواصل عبر الإنترنت وعبر وسائط أخرى.
تصميم وإنتاج وتطوير أدوات رقمية، بالتعاون مع الفريق الرقمي لمنظمة "غرينبيس" في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، للتفاعل مع شرائح مختلفة وحشد الدعم بهدف تحقيق أهداف الحملة. لذا، ينبغي على ناشط(ة) الحملات أن يتحلّى بمعرفة أساسية في كيفية استخدام وسائل التواصل الاجتماعي وأدوات "غرينبيس" الرقمية. ويُفضَّل أن يمتلك فهمًا للقواعد الإرشادية الإعلامية والمقاييس الرقمية لزيادة أثر عمليات التواصل والتفاعل.
العلاقات مع الأطراف المعنية: التنسيق وبناء العلاقات مع الإعلام والشركات والمتطوعين والناشطين والمنظمات الحكومية وغير الحكومية حول المسائل ذات الصلة بأهداف الحملة، والتواصل والتفاعل مع الهيئات الحكومية الدولية والمسؤولين الرسميين حسب الاقتضاء، بالإضافة إلى تقديم المعلومات إلى جماهير مختلفة بفعالية.
التمثيل: تمثيل منظمة "غرينبيس" بشكل فاعل أمام قطاعات الأعمال والعلوم والحكومة، والمعنيين بالبيئة عمومًا والإعلام (التقليدي والجديد)، وذلك بهدف تحقيق أهداف الحملة وتعزيز سمعة "غرينبيس" ومصداقيتها.
الرصد والتقييم ورفع التقارير: تقييم التقدم في المشروع والحملة وتحديد أوجه القصور بناءً على معايير تقييم محدّدة، وإعداد تقارير حول مدى التقدم في تنفيذ الحملة وتقارير سنوية، فضلًا عن ضمان استقاء الدروس من التقييمات للأعمال المستقبلية.
- Lebanon
Commitment
Commitment to Greenpeace’s core values in response to environmental and peace issues through non-violent direct action-led campaigning in line with its mission.
Disclaimer
Greenpeace MENA is committed to achieving diversity within its workforce, and irrespective of gender, nationality, disability, sexual orientation, culture, religious and ethnic backgrounds to apply. All applications will be treated in strictest confidence.
How to apply
Please send your CV and Cover Letter to this link no longer than 10 May 2021
الالتزام
الالتزام بقيم منظمة "غرينبيس" الأساسية المتمثلة في الاستجابة إلى قضايا البيئة والسلام من خلال الحملات اللاعنفية والقائمة على العمل المباشر، تماشيًا مع مهمّة المنظمة.
إخلاء المسؤولية
تلتزم منظَّمة غرينبيس – الشرق الأوسط وشمال أفريقيا بتحقيق التنوّع ضمن فريق عملها، بدون أيّ اعتبار للجنس أو الجنسية أو الإعاقة أو الميول الجنسية أو الثقافة أو الخلفية الدينية والإثنية. يتمّ التعامل مع جميع الطلبات المُقدَّمة بسرّية تامة.
كيفية التقديم
يرجى إرسال سيرتك الذاتية الى هذا الرابط مع ذكر اسم الوظيفة في سطر الموضوع "Campaigner" ضمن مهلةٍ أقصاها ١٠ أيّار/مايو 2021.
بسبب العدد الكبير لمقدّمي الطلبات، نعتذر عن الردّ على الاستفسارات الفردية. سوف نتّصل فقط بالمرشّحين المُختارين ضمن القائمة المصغَّرة في غضون أسبوعَيْن من انتهاء مهلة تقديم الطلبات.