Assistant Social/social Worker Broumana

Suivi et support familial : -          Représenter le premier contact entre la famille et le centre -          Créer une relation solide avec le jeune et sa famille en inspirant confiance et support -          Entreprendre des visites a domicile d’une manière régulière -          Elaborer des enquêtes sociales complètes d’une manière discrète et professionnelle -          Préparer le jeune lors des weekends a domicile et être prêt à le recevoir lors de leur retour au centre (écoute, soulagement, …) -          Travailler la fonction de chaque membre de la famille et préciser les personnes de confiance -          Travailler les points forts du jeune et de sa famille et influencer positivement leur milieu de vie (hygiène, sécurité, recherche d’emploi …) -          Mise en place et suivi du projet familial -          En cas de besoin, orienter les familles vers des services adéquats a leur problématique -          Travailler la médiation entre le jeune et sa famille, ainsi qu’entres les différents membres de la famille,… (Entretiens de couple, familials, …) -          Assurer un suivi familial régulier et consistant Suivi et besoins individuels : -          Ecouter les besoins du jeune et trouver un moyen de les satisfaire (habits, activités, …) -          Elargir la gamme d’expérience du jeune (développement des compétences et du potentiel du jeune accueilli) -          Mise en place d’un projet individuel personnalisé avec le jeune (éducation, stage, emploi, scolarisation, logement, …) -          Suivi scolaire et contact régulier avec l’établissement scolaire fréquenté par le jeune -          Aider le jeune à se procurer des documents administratifs important (carte d’identité, certificat de naissance, certificat de scolarisation, …) -          Entreprendre des visites régulières dans les institutions, milieu de travail ou autres espace fréquentés par le jeune -          Travailler l’orientation en cas de besoin Communauté et réseau : -          Proposer des projets communautaires en coordination avec le chef de centre -          Entreprendre un bon contact ainsi que des visites documentaires dans les différentes institutions et autres milieux important de la région -          Sensibiliser l’opinion publique et encourager la participation et l’interaction communautaire Rôle directe dans le quotidien du jeune et de l’équipe: -          Veiller a ce que les heures prévues pour la sortie et le retour du jeune de l’école, de la maison ou autre ont été respectée -          Coordination directe et régulière avec les accompagnateurs et les éducateurs -          Veiller sur la sécurité des jeunes accueilli et que tout se passe comme prévu -          Mettre en place des thèmes de formation en direction des jeunes et selon les besoins repérés sur le terrain Responsabilités administratives : -          Coordination continue avec le chef du programme résilience -          Participer aux réunions d’équipe d’une manière régulière -          Rédiger les rapports de réunions -          Présenter régulièrement des comptes-rendus mensuels -          Rédiger les rapports du MOSA -          Respect des dates limites concernant les rapports juridiques des jeunes -          Connaitre le champ d’intervention de chaque membre de l’équipe et coordiner avec ces derniers en cas de besoin (entretiens psychiatriques, psychologique, consultations médicales, entretiens familiaux, …) -          Suivi des dossiers socio juridiques des jeunes accueillis et veiller a ce que le dossier soit complet (rapport psychiatrique, psycho logique, social, médical, …) -          Veiller sur la santé (consultations, traitement, dossiers, …) des jeunes en coordination avec l’infirmière du centre -          Assister aux formations proposées par l’association Suivi et support familial : -          Représenter le premier contact entre la famille et le centre -          Créer une relation solide avec le jeune et sa famille en inspirant confiance et support -          Entreprendre des visites a domicile d’une manière régulière -          Elaborer des enquêtes sociales complètes d’une manière discrète et professionnelle -          Préparer le jeune lors des weekends a domicile et être prêt à le recevoir lors de leur retour au centre (écoute, soulagement, …) -          Travailler la fonction de chaque membre de la famille et préciser les personnes de confiance -          Travailler les points forts du jeune et de sa famille et influencer positivement leur milieu de vie (hygiène, sécurité, recherche d’emploi …) -          Mise en place et suivi du projet familial -          En cas de besoin, orienter les familles vers des services adéquats a leur problématique -          Travailler la médiation entre le jeune et sa famille, ainsi qu’entres les différents membres de la famille,… (Entretiens de couple, familials, …) -          Assurer un suivi familial régulier et consistant Suivi et besoins individuels : -          Ecouter les besoins du jeune et trouver un moyen de les satisfaire (habits, activités, …) -          Elargir la gamme d’expérience du jeune (développement des compétences et du potentiel du jeune accueilli) -          Mise en place d’un projet individuel personnalisé avec le jeune (éducation, stage, emploi, scolarisation, logement, …) -          Suivi scolaire et contact régulier avec l’établissement scolaire fréquenté par le jeune -          Aider le jeune à se procurer des documents administratifs important (carte d’identité, certificat de naissance, certificat de scolarisation, …) -          Entreprendre des visites régulières dans les institutions, milieu de travail ou autres espace fréquentés par le jeune -          Travailler l’orientation en cas de besoin Communauté et réseau : -          Proposer des projets communautaires en coordination avec le chef de centre -          Entreprendre un bon contact ainsi que des visites documentaires dans les différentes institutions et autres milieux important de la région -          Sensibiliser l’opinion publique et encourager la participation et l’interaction communautaire Rôle directe dans le quotidien du jeune et de l’équipe: -          Veiller a ce que les heures prévues pour la sortie et le retour du jeune de l’école, de la maison ou autre ont été respectée -          Coordination directe et régulière avec les accompagnateurs et les éducateurs -          Veiller sur la sécurité des jeunes accueilli et que tout se passe comme prévu -          Mettre en place des thèmes de formation en direction des jeunes et selon les besoins repérés sur le terrain Responsabilités administratives : -          Coordination continue avec le chef du programme résilience -          Participer aux réunions d’équipe d’une manière régulière -          Rédiger les rapports de réunions -          Présenter régulièrement des comptes-rendus mensuels -          Rédiger les rapports du MOSA -          Respect des dates limites concernant les rapports juridiques des jeunes -          Connaitre le champ d’intervention de chaque membre de l’équipe et coordiner avec ces derniers en cas de besoin (entretiens psychiatriques, psychologique, consultations médicales, entretiens familiaux, …) -          Suivi des dossiers socio juridiques des jeunes accueillis et veiller a ce que le dossier soit complet (rapport psychiatrique, psycho logique, social, médical, …) -          Veiller sur la santé (consultations, traitement, dossiers, …) des jeunes en coordination avec l’infirmière du centre -          Assister aux formations proposées par l’association